PGR21.com
- 경험기, 프리뷰, 리뷰, 기록 분석, 패치 노트 등을 올리실 수 있습니다.
Date 2024/01/04 13:58:38
Name T100
File #1 Screenshot_20240104_135432_blind.jpg (683.7 KB), Download : 65
Link #1 https://news.mtn.co.kr/news-detail/2024010409592231342
Subject 엔씨소프트 트릭스터m 만든 자회사 폐업


칼잡이 경영진 영입하더니 본격적으로 정리 수순으로 가는군요

프로야구h3, 팡야, 트릭스터m 만든 엔트리브가 폐업하게 되나봅니다.

남아있는 전 직원은 2월까지 권고사직을 받았다고하네요

통합규정 1.3 이용안내 인용

"Pgr은 '명문화된 삭제규정'이 반드시 필요하지 않은 분을 환영합니다.
법 없이도 사는 사람, 남에게 상처를 주지 않으면서 같이 이야기 나눌 수 있는 분이면 좋겠습니다."
24/01/04 14:02
수정 아이콘
제 20대와 30대를 수놓았던 엔트리브가... 흑흑
24/01/04 14:05
수정 아이콘
프야매의 그곳...
이호철
24/01/04 14:06
수정 아이콘
팡야 정도는 기억나는데(라오어 2 덕분에)
이제 영원히 기억속으로 잊혀지겠군요.
마리오30년
24/01/04 14:11
수정 아이콘
프야매 운영만 생각하면 욕이 한바가지로...
서린언니
24/01/04 14:17
수정 아이콘
(수정됨) 지인 얘기 들어보면 팡야 모바일을 15년도에 한참 만들고 있었고 나왔어도 진작에 나왔어야 했는데
뻔하죠 만든거 퀄이 안되고 계속 엎고 위에선 제대로 방향못잡고 시간은가고...
24/01/04 14:24
수정 아이콘
ㅠㅠ h3와 트릭스터 네 이놈!!

잘하고있던 H2만 ㅠㅠ
기사조련가
24/01/04 14:27
수정 아이콘
프야매나 해주지 ㅠㅠ 세가 엔진이 비싸면 자체엔진으로 만들던지
24/01/04 14:28
수정 아이콘
한창 우상향 타다가 엔씨 자회사로 들어가는 순간부터 극적으로 꺾이긴 했는데... 참
개인적으로는 앨리샤를 오래 재밌게 했어요. 그때 말 키우다가 지금은 말딸을 키우고 있을 줄이야
카루오스
24/01/04 14:38
수정 아이콘
프야매 재밌게 했는데...
소와소나무
24/01/04 14:53
수정 아이콘
공동대표 발표되고 내부 정리 하는거 아니냐 하더니 진짜 그렇게 되네요.
매번같은
24/01/04 14:56
수정 아이콘
자회사라고 하지만 나무위키 살펴보니 엔트리브 역사가 참 기구하더군요. 손노리 산하 회사로 아주 오래 전부터 PC용 패키지 게임 제작하는 부서였다가, 손노리 다른데로 넘어가면서 분사해서 따로 있다가 SKT에 매각하고, 그 이후 결국 NC에 팔려나간...
[팡야], [트릭스터], [프야매]라는 걸출한 게임 IP를 가지고 있음에도 NC의 입맛에 맞는 후속작을 만들다가 결국 회사의 역사가 끊겨버린...ㅜ.ㅜ
QuickSohee
24/01/04 15:06
수정 아이콘
프야매 재밌었는데..
승률대폭상승!
24/01/04 15:06
수정 아이콘
팡야 트릭스터 프야매 순으로 재밌게 했었는데
다크서클팬더
24/01/04 15:11
수정 아이콘
주인 잘못만나서 트M같은 이상한거 만들다가 폐업엔딩
terralunar
24/01/04 15:16
수정 아이콘
아린아 다른데서 예토전생이라도 해주라
24/01/04 15:16
수정 아이콘
여기가 손노리 온라인 개발 파트로 시작한 것으로 아는데 소맥도 그렇지만 손노리도 역사가 파란만장하네요..
치약맛초코
24/01/04 15:24
수정 아이콘
어차피 구 손노리의 유산은 예전에 다 퇴사한 걸로 알지만, 그래도 씁쓸한 건 어쩔 수 없군요.
까만고양이
24/01/04 15:51
수정 아이콘
여긴 nc 삽질때문에 적자였던거 아니었나요..?
씁쓸하네요...
모나크모나크
24/01/04 16:01
수정 아이콘
저기 일하시던 분들은 그래도 나름 능력자일테니 다들 자리 잘 찾아가시겠지만 권고사직이라니 생각하고 싶지가 않네요.
24/01/04 17:00
수정 아이콘
권고사직이어야 실업급여가 나와서 더 유리한 측면이 있긴 해요
모나크모나크
24/01/04 17:35
수정 아이콘
아하... 그래도 사직중엔 실질적으론 저게 낫군요. 심리적으로는 암튼 힘들 것 같아서요.
아델라이데
24/01/04 17:02
수정 아이콘
프야매 운영하면서 시즌 로스터만 갱신했어도... 폐업은 안했을거같은데.
OcularImplants
24/01/04 17:20
수정 아이콘
마구마구도 아직 운영하는데 야구단 가진 회사가 h3 말아먹은 것도 참 신기하죠
24/01/04 17:33
수정 아이콘
nc피해자라고봅니다
24/01/04 18:59
수정 아이콘
아 프야매가 얘네거였구나
안타깝네요
목록 삭게로! 맨위로
번호 제목 이름 날짜 조회 추천
80630 [콘솔] 드래곤 퀘스트 3 HD 리메이크 감상 [34] 밥과글9364 24/11/18 9364 1
80629 [LOL] 2024 LoL KeSPA Cup 조편성, 일정, 베트남 대만 라인업 공개 [17] 매번같은9118 24/11/18 9118 0
80628 [LOL] 브리온 카리스 페이트 엔비 샘버 에포트 계약종료 [41] 카루오스11756 24/11/18 11756 0
80627 [기타] 블레이블루-엔트로피 이펙트 리뷰 [3] 티아라멘츠8664 24/11/17 8664 1
80626 [LOL] [중국 에이전트발 루머] GEN.G 기인 캐니언 쵸비 룰러 듀로 [260] AGRS23072 24/11/17 23072 0
80625 [LOL] [양꼬치피셜] 클로저, 피어엑스와 결별 [54] GOAT13153 24/11/17 13153 0
80623 [LOL] [오피셜] T1 구마유시 1년 재계약 + 페이커와 같은 에이전트 계약 [103] GOAT16931 24/11/17 16931 6
80622 [기타] [말딸] 한국 게임 역사에 한 획을 그은 캐릭터가 세상을 떴습니다. [14] 일신9761 24/11/17 9761 7
80621 [LOL] farewell DEFT - Live(17:00) [23] Janzisuka11046 24/11/17 11046 0
80620 [모바일] 랑그릿사 모바일에 신규 성능캐 이미르/셀리카가 옵니다! 무료 배포 이리스도 받으세요! [21] 통피11929 24/11/16 11929 3
80619 [LOL] 내년 lck 총 경기수는 얼마나 늘어날까 [33] newness13360 24/11/16 13360 1
80618 [LOL] LEC 스트리머 캐드럴 EMEA 프로팀 Los Ratones 창단(Feat.마르틴 라르손) [12] 대막리지12435 24/11/15 12435 8
80617 [LOL] 2025 OKBRO EP.01 - 모건 재계약 [22] roqur12873 24/11/15 12873 2
80616 [LOL] 2025년 no.002 전설의 전당은 누구일까요? [66] Janzisuka16851 24/11/15 16851 0
80615 [LOL] T1 오너 2년 재계약 [91] GOAT17170 24/11/15 17170 12
80614 [LOL] [오피셜] Thank you Roach [69] 우스타15883 24/11/14 15883 7
80613 [LOL] 팀내 역할군에 대해서(feat. 구마유시) [146] 작은형19073 24/11/14 19073 8
80611 [LOL] [오피셜] 케리아 T1과 26년까지 재계약 [280] kapH22498 24/11/14 22498 6
80610 [LOL] [오피셜] 레클레스, 건강문제로 T1와 계약종료 + The end of the journey [34] EnergyFlow18286 24/11/13 18286 7
80609 [LOL] GPT가 말아주는 브위포와 야마토의 대화 [15] 삭제됨12277 24/11/13 12277 1
80608 [뉴스] 2024 게임대상 수상목록 정리 [47] 한입10219 24/11/13 10219 4
80607 [LOL] [오피셜] DK, 배성웅 감독/이정현 코치/하승찬 코치/김동하 어드바이저 영입 [162] EnergyFlow16122 24/11/13 16122 2
80606 [LOL] 페이커는 거품, 퇴물이 되지 않았나? [95] 아몬17026 24/11/13 17026 20
목록 이전 다음
댓글

+ : 최근 6시간내에 달린 댓글
+ : 최근 12시간내에 달린 댓글
맨 위로